シェア秘書

dear lilfeの秘書事業は、士業に特化しています。
お客様のために多忙な毎日を送る士業の方は、自社のための行動が後回しになりがちです。
そこで、手放せる業務は秘書へ渡すことにより時間を作っていただきます。その時間は「考える」「スタッフとコミュニケーションをとる」「行動する」など、これまで確保したくてもできなかった時間として有意義に使っていただくことが可能になります。

サービス内容

オンライン議事録作成

スケジュール管理

自社の人事相談

補助金関係のサポート

経営相談のサポート

ブログ

シェア秘書

新規受付のお知らせ

シェア秘書育成

弊社の秘書は、「業務スキル」が高いだけでは務まりません。
経営者の信用を得て、右腕となれる力が必須です。そのためには「高い人間力」が必要となります。e-ラーニングシステムとオンライン講座で、人間力とスキルの両方を習得することができます。講座終了後には、弊社の秘書としてのインターンをすることも可能です。

こんな方におすすめ

内定後、社会人準備を考えている人
キャリアアップを考えている人
20代の社会人
自己研鑽をしたい人

サービス内容

e-ラーニングでの受講
『無料公開中!』 参謀としての秘書とは

一般的な 「秘書」との違いや、 必要とされる力や役割を理解します。
シェア秘書が身につけるスキルは、自身のキャリアにおいて最強の武器となります。

論理的思考力を鍛える

論理的に考える力はシェア秘書業務において必須の力です。様々な状況や事象から課題を見つけ仮説を立てたり、また質問力、聞く力の強化にもなるため、オンラインでのトレーニングを併用します。

ファシリテーションスキルを手に入れる

ファシリテーターは会議や大勢の参加者がいる場面で、客観的な立場で意見を聞き、多様な意見から共通点を見出すサポートをします。同調を得ながら結論に導くという役目があり、高度なスキルが求められます。Lesson2の論理的思考力も必要な力であり、経営者の参謀として、このスキルは重要になります。

タイムマネジメントスキルを手に入れる

経営者はスピード感を持ちながら、常に考え決断する立場にいます。シェア秘書には、そのスピード感を理解し、どんな要望にも応えることができる瞬発力が求められます。そのためにはタイムマネジメントスキルが重要になるため、その考え方から実践までを学びます。

経営者を知る

最後のレッスンでは、「経営者とは?」を一緒に考え、その思考やタイプを知り、自分の強みを生かした経営者サポートができる秘書像を明確にします。そして実践へと繋げていきます。

オンライン講座

・ e-ラーニング受講とオンライン講座を掛け合わせることにより、より実践に近いスキルを学びます
・ 外部講師による特別講座

オンラインコミュニティ

・主にオンラインでの受講生同士の交流
・社会人と学生との交流
・経営者や士業の方との交流

料金体系

「料金については、お問い合わせください」

お申込み

申し込みフォームに必要事項をご入力ください。

お支払い

お申込み完了後、お支払いをお願いします。
※squeareでのクレジット決済もしくは、口座振り込みが可能です。

アカウント発行

お支払い完了後、7日以内にメールにて、
アカウント情報を送付します。

受講開始

e-ラーニングにログインして頂き、受講開始となります。

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シェア秘書育成

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シェア人事

経営 戦略 に基づいた人材にまつわるサポート (採用・育成・アドバイスなど をしています。
バックオフィス業務 は シェアしていただき、 その空いた時間を自社にとって必要なものへと充てていただくことが可能です。

サービス内容

評価制度の構築

ヒアリングにより制度を構築

効果

属人的な評価を 可視化できる
公平な評価により社員の満足度が上がる
人材の適切な配置、育成ができる

人事サポート

労務管理の補助 / 採用設計、運用
経営戦略にもとづく人材活用設計 / 人材にまつわる相談

効果

バックオフィス業務の負担軽減
人材 全般の相談が気軽に継続してできる

業務改善や生産性向上

業務内容の整理、分類、見直し
業務の効率化

効果

効率化による生産性向上

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